会計士：職務内容と職場

この記事では、会計士の職務内容と専門的基準を分析しています。職業訓練の義務とスキームが特徴付けられます。 また、経理担当者の収入を把握することも重要です。

会計士という職業は、現代社会において当然の名声を享受しています。その重要性は、過去数十年間で大きくなりました。その理由は、お金の回転率が大幅に増加し、より分岐しただけだからです。 ある種の専門家の期待に反して、そのような専門性は衰えることはありません。

会計専門職の出現のまさに歴史は、ほとんど太古の昔に根ざしています。 そのような活動の特定の要素は、古代の会計係や地所の管理者、さまざまなプロジェクトや企業の責任者の特徴であったとしか言えません。造船所から酒場、宮殿の経済から郵便サービスに至るまで、古代または中世の企業は、いずれも財政的な転換なしには成り立ちませんでした。しかし、完全な成長において、会計の必要性は15世紀にのみ現れました.

その後、2 つの重要なイベントが発生しました。資格「会計士」（「勤勉な書記」として理解される）の自己名が初めて正式に導入され、二重会計のシステムが登場しました。 明らかに、これは封建経済システムの崩壊を予見する商業売上高の増加によるものです。 私たちの国では、他の多くの地域と同様に、ペトリン時代に会計が正式に始まりました。しかし、農奴制が廃止されて初めて、それは非常に活発に発展し始めました。何十年もの間、会計理論家の緊張した論争が沸騰しました。しかし、これらの議論は次第に沈静化するか、より平凡な性格を帯びるようになり、今日では歴史的な関心事にすぎません。

注目に値するのは、 第二次世界大戦が始まる前は、会計専門職は男性の特権と考えられていました。 大規模な動員と多数の死者の必要性だけでなく、さまざまな国の産業における深刻な力不足だけが、状況を根本的に変えました。現在、状況は再び徐々に変化していますが、一般的に明確な表現を拒否するという意味で.永続的で目的のある人々にとって、物質的な価値とお金を説明することは、幸福の安定した源になる可能性があります。

このような専門化の関連性にもかかわらず、すべての人に適しているわけではありません。 もちろん、手ではなく、常に暖かく快適に作業するというまさにその考えは、多くの人にとって魅力的です。 ただし、会計士は知的にリラックスできるポジションではないことをすぐに考慮する必要があります。さらに、常に神経質で心理的なストレスに直面する必要があります。報告期間が近づいたり、監査人が来たり、税務署が組織を訪れたりするとき、大規模なプロジェクトが開始および終了するときは、特にストレスの多いモードで作業する必要があります。

会計専門職の高い需要は否定できません。 しかし、そのようなスペシャリストに対する要件の水準は年々上昇しています。現在、彼らは最も関連性の高い情報技術と情報保護の方法を認識している必要があります。その会計士は悪いです、彼の主な仕事に加えて、絶え間なく変化する法律、省庁の規則、税務、銀行、司法実務を研究していません。 比較的高いレベルの支払いは、次のような欠点によってバランスが取れています。

• 直接責任;
• 経営側からの厳しい要求。
• 小さな間違いでも高い代償を払う。
• 組織の資金の犯罪計画、ロンダリング、横領への関与の危険性。

この活動領域のモデル指示は、ファンド会計士のさまざまな機能を示しています。彼らは、企業（組織）の義務とその口座への資金の受領を登録します。また、まだ履行されていない第三者および組織のすべての義務が記録されます。ほとんどの場合、会計士は現金の取り扱いにも関与しています。明細書やさまざまな支払い命令を提供するために銀行に要求が送信されるのは、経理部門を通じてです。

また、経理部門の機能タスクには次のものがあります。

• 税金の計算とその支払いの管理。
• 彼らの仕事と第三者の従業員（個人）のための文書フォームの準備;
• 予算外の資金による運用。
• さまざまなランクのマネージャー向けの財務、物質的価値、および税金に関するレポートの作成;
• インベントリ内の他の財務責任のある従業員および部門への支援。
• 問題のある複雑なケースについて、すべての論争と紛争についての経営陣への即時通知。

しかし、会計士がしなければならないことはそれだけではありません。そう、 一般的に個々の従業員、特に州の正確な賃金を計算しなければならないのは彼です。 同時に、納税もインセンティブも引き出しも控除も見逃すことはできません。監査または税務監査が実施されるとき、会計士は単にその完全な参加者になる義務があり、実際の状況を確立するのに役立ちますが、組織の利益も観察します。最後に、彼はすべてのマネージャーと他の従業員に、会計手順の変更と資金の循環について、各従業員に関係する部分で通知する必要があります。

課せられた任務を遂行するために、会計士にも広範な権限が与えられるのは当然です。 それらには次のものが含まれる場合があります。

• 資金の会計と支出に関する合理的な提案を提出する。
• 財務および一般的な問題に関する決定が議論または発表される会議およびその他の会議への個人的な参加。
• 新たに開始または縮小されたすべてのプロジェクト、凍結および再開、これらのプロジェクトの実際の進捗状況の迅速な通知。
• サービスの実際の提供、商品の生産に関する情報を取得する。
• 権限に関連する文書の承認、またはそれらの承認の拒否（法律違反または疑わしい計画の場合）;
• コスト削減または領収書の追加ソースに関する推奨事項を作成します。
• 雇用主の費用と彼の積極的な支援による高度なトレーニング（自由時間、手当、施設の提供、講師の招待）;
• 生命と健康に対する明らかな危険がある場合のタスクの実行の拒否。

財務会計士は、次の場合に責任を負います。

• 所定の義務の全部または一部を放棄する。
• 確立された安全基準、作業および休憩体制に違反します。
• 資金の浪費または誤用を許す;
• 商業的およびその他の法的に保護された秘密に違反する;
• 組織の管理者が発行した命令またはその他の命令を適切な方法で実行しない (これらの命令および命令自体が法律に準拠している場合)。

会計専門家のために確立された専門的基準は、特別な注意に値します。 その代表者は、組織およびその部門の活動の結果を明確に追跡するような報告および一般文書を作成する義務があると述べています。また、下位の専門家が維持する会計を管理し、他の財務担当者が提供する数値の正確性もチェックします。作業時間の大部分は一次文書の作成に費やされており、それなしでは最終報告書を作成することはできません。

「ただの会計士」は必然的に次のことを理解しています。

• 立法;
• 現在および取り消されたが、以前は関連した規制。
• コンピュータ技術の使用に関する規則。
• 財産と金銭の会計の形式と方法。
• 労働法;
• 計画と通信アカウント;
• 銀行文書の流通と銀行間送金の規則;
• 税金を計算するための規則;
• 経済生活の文書登録のスキーム。

高レベルの専門家 - 第 1 カテゴリーの会計士 - は、もっと多くのことを知っている必要があります。 このような役職は、中等職業教育を受けた労働者によって採用されることはめったにありません。ただし、通常、年功序列の基準は提示されません。

2番目のカテゴリに準拠するには、専門大学を卒業するだけでなく、少なくとも3年間、下位の専門分野で働く必要があります。個々の起業家や他のほとんどの組織が専門的な基準を使用する必要はありませんが、ほとんどの場合、便宜上これらの基準に従っています。

専門分野の仕事の要点をすでに知っていることは、将来の会計士がすぐに高等教育に目を向けるべきであることを示しています。もちろん、もっと簡単な大学の試験に合格して、勉強をやめて、3 年間働いて、カテゴリー 1 に進むこともできます。しかし、それは事実上上限になり、より高いレベルでは、加速プログラムではありますが、勉強を終える必要があります。一部の人々 (主に経済学者だけでなく、他の関連する専門分野の代表者も含む) については、より短い期間で再訓練を受けることができます。 また、大学のコースをすでにマスターしている人にとっては、より簡単に学ぶことができます。

• 法学;
• 情報技術;
• 別の専門分野（ただし、主任会計士のポストは、専門職でさらに2年間働いた後にのみ採用できます）。

研究所や大学の卒業証書を持っている人が、中等教育しか確認できない人よりも労働市場で確実に勝つことは明らかです。比較的長いコースであっても、コースを修了した人について話す必要はありません。したがって、通常の通常の修業年限は 4 ～ 5 年です。数学とロシア語に加えて、他の科目も高いレベルで履修する必要があります。

未経験での就職は年々難しくなっています。詐欺師は、実際の求人数を減らすだけでなく、求職者を待ち伏せしています。 経験の浅い人を雇う必要性が生じます：

• 専門家が緊急に必要な場合 (たとえば、州が劇的に拡大している場合)。
• 彼らの基準に従って内部トレーニングを組織する場合 - 通常は大企業で。
• 信頼できる会計コースまたは他の教育機関との協力が確立されている場合。

有資格者でさえ、民間企業から予算機関への移行によって引き起こされるいくつかの困難があります。金融および経済活動の計画の策定から作業を開始する必要があります。次の年の予算リストも重要です。最後に、金融セキュリティ コードを決定する必要があります。商業部門では、サプライヤーとの和解に取り組まなければならないことがよくあります。これは完全な科学であり、その開発は学習プロセスに最大の時間を費やすのに役立ちます。

一部の人々は、監査員の追加の専門化を取得します。 そのような場合、彼らはその場でドキュメントに精通するために、旅行してさまざまな会社やオフィスに行かなければならないことがよくあります.監査の慣行には顕著な「季節性」があることを考慮する価値があります。定期的な納税と申告の時期が近づくとすぐに、負荷が急激に増加します。

あなたは働くことができます：

• 店;
• 広告会社;
• 建設会社;
• 教育機関;
• 医療および獣医組織;
• 工業企業;
• 農業企業;
• 保険会社;
• 旅行代理店;
• エネルギー産業。

自分の活動を徹底的に研究し、犯した間違いを修正する方法を学べば、キャリアのはしごをはるかに簡単に通過できます。経験豊富で確立された専門家は、徐々に主任会計士になることができます。このポジションで働いた後、財務ディレクターまたは戦略開発ディレクターのポストに移動するか、供給部門を率いることができます。 職業を次のように変更することもできます。

• 監査人;
• 会計監査役;
• 金融アナリスト;
• ブローカ
• クレジットコントローラ;
• コンサルタント会計士。

経理担当者が月にいくら受け取るかを正確に判断することは非常に困難です。個々の地域や業界、異なる業界の組織や異なる規模の企業の間には大きな違いがあります。 初心者の会計士と経験豊富な専門家の給与は、2〜3倍異なる場合があります。 すべての欠員の約半分は、20,000 から 45,000 ルーブルの給与を伴います。広告の約 ¼ には、45,000 から 60,000 の給与の表示が含まれています。

平均75,000ドル以上を支払っていると主張できる企業はごく少数です。どういうわけか、モスクワだけで10万ルーブルの給与を持つ多数の会計の欠員が開いています。 その他の地域の平均料金は次のとおりです。

• サンクトペテルブルク - 40000;
• パーマ - 28750;
• チュメニ - 37500;
• クラスノダール - 28500;
• カザン - 26000;
• ニジニ・ノヴゴロド - 23300;
• ヴォルゴグラードとその地域 - 20,000 ルーブル。