ゼネラルディレクターの履歴書：起草の特徴と推奨事項
CEOは名誉ある地位の地位です。企業でそのような地位にある人々は力を持ち、彼らの仕事に対して高い物質的報酬も受け取ります。この点で、職業が非常に人気があることは驚くべきことではありません。
CEO履歴書の書き方は？避けるべきミスとは？履歴書の主なセクションには何を書くべきですか.詳細については、記事をご覧ください。
再開機能
CEOの履歴書は、特定のルールに従って書かなければならないビジネス文書です。 その中で：
- 文法の正確さ (タイプミスやスペルミスがないこと、必要なすべての句読点が存在すること);
- 構造化されている (要約は明確に定義されたセクションに分割する必要があります)。
- 公式の文体 (口語は許可されていません)。
- 個性（インターネットで見つけたテンプレートを書き換えることはできません）など。
同時に、雇用主は履歴書の要件を引き上げる可能性があるため、職務内容を注意深く読む必要があります。
メインセクションを完了するための推奨事項
有能な CEO の履歴書は、スペシャリストのプロフェッショナリズムと豊富な経験の証です。 CEOの職務は非常に広範囲にわたるため、履歴書には多数のポイントが含まれる場合があります。重要なセクションのみを埋めることに焦点を当てます。
教育
優秀なCEOになるためには、 高等教育。 であることも望ましい。 ない1。 したがって、彼の仕事で最も成功し効果的なのは、企業が運営する特定の分野（たとえば、医学）で特定の知識を持っているCEOになると考えられています。その上、 マネージャーは、生産の直接管理と管理に関連する知識を持っている必要があります。
実務経験
卒業後すぐに社長になることは不可能です。そのような高い地位を得るためには、長く懸命に働く必要があります。そのため、履歴書の「職務経験」欄は最も重要なものの 1 つです。
ここでは、どこで、どの会社で、どの役職で働いていたかについて書く必要があります。この情報は、作業時間の義務的な表示とともに、時系列で表示することをお勧めします。
専門的なスキルと能力
CEOの現在のスキルと能力は、特定の活動分野によって異なる場合があります。したがって、専門家およびビジネス界では、リーダーシップの立場を取るために、 内部からすべてのプロセスを理解する必要があります。 そのため、建設会社の取締役は建設を理解する必要があり、工業企業の責任者は生産プロセスのすべての複雑さを認識している必要があります。
しかし、そのような実践的なスキルに加えて、 また、より普遍的な知識とスキルのセットも必要です。 したがって、会社の責任者は、コンピューターで作業し、外国語を理解し（特にさまざまな国際企業の場合）、交渉し、ビジネスマナーを習得することができなければなりません。
実績
このコラムでは、あなたの最高の成果と突破口について書く必要があります。同時に、企業内のさまざまな作業領域に関連付けることができます。おそらく、あなたは何らかの新しい方法論を開発したか、あなたの分野で賞を受賞しました.
そのような成果は、あなたを他の応募者と明確に区別し、雇用主の注目を集めるでしょう。
間違い
雇用主によると、受け取る履歴書の多くはエラーで構成されています。一部の応募者は、雇用に必要なビジネス文書を作成するスキルを持っていないため、雇用主に拒否され、希望するポジションに就けません。 あなたの状況がこのような嘆かわしい方法で発展しないようにするために、履歴書のいくつかの欠点に注意を払うことをお勧めします。これは絶対に避けるべきです.
- 個人情報多すぎ。 履歴書を作成するときは、雇用のための文書がビジネスカテゴリに属していることを覚えておくことが非常に重要です。したがって、ビジネスマナーのすべてのルールに従って作成する必要があります。履歴書に含まれるすべての情報は、応募するポジションに直接関連している必要があります。あなたの伝記や私生活を説明する必要はありません。
- 過度のクリアランス. CEOは責任ある真面目なポジションです。このポジションの履歴書を書く場合も同様です。ドキュメントを書くときに過度の創造性や創造性を示すことはお勧めできません。過度のグラフィック要素 (顔文字や記号など) を含めたり、明るい色を使用したりしないでください。
- 大容量.履歴書の最適な長さは 1 ページを超えてはなりません。すべての情報が 1 ページに収まらない場合でも、いずれかのデータを優先する必要があります。したがって、すべての職場を指定するのではなく、占有する 3 ～ 5 の位置でのみ停止してください。さらに、すべてを詳細に説明するのではなく、できるだけ簡潔にまとめてください。
例
企業のゼネラルディレクターの専門的な要約を編集するときは、サンプルとテンプレートに焦点を当てると便利です。 今日は、よく書かれた履歴書をいくつか紹介します。
- この要約はよく構成されており、視覚的に理解しやすいと結論付けることができます。同時に、それは非常に短く、雇用主に必要なすべての情報が含まれています.
- この履歴書の編集者は、必要な情報をすべて提供しただけでなく、雇用主に追加データも提供しました。たとえば、文書に基づいて、申請者は出張や引っ越しの準備ができていると結論付けることができます。これは、彼の真剣な職業的意図の証拠です。
- この例には写真が含まれていませんが、かなり成功しています。ご覧のとおり、最も重要なセクションの小見出しはすべて太字になっています。
