警備員の履歴書の書き方は？

警備員の職業は、最も危険で責任のある職業の 1 つです。幼稚園、学校、医療機関、製造企業など、彼が保護するオブジェクトの安全性はこの人にかかっています。今日、すべての大規模な組織は、1 人以上の警備員を雇用しています。リスクが高まるため、このポジションの採用はかなり厳しくなっています。まず、各候補者は履歴書と呼ばれる特別な書類に記入する必要があります。

警備員として採用するための履歴書の書き方は？カバーレターには何を含めるべきですか？この記事では、これらの質問やその他の質問に対する回答を見つけるだけでなく、専門的に書かれた履歴書の例についても知ることができます.

警備員の履歴書は、一定のルールに従って作成されます。

• 写真が必要です。 採用書類には写真を添付する必要があります。これは、公式の写真（たとえば、パスポートと同じ写真を使用できます）、または以前の職場で撮影された写真（警備員や軍服など）のいずれかです。
• エラーなし。 雇用主があなたを真剣な候補者として認識できるように、スペルと句読点に注意してください。
• 簡潔。 長くて詳細な要約を書く必要はありません。ドキュメントは簡潔かつ簡潔に書かれている必要がありますが、同時に、すべての重要なポイントがカバーされている必要があります。
• 正しい情報のみを提供してください。 長い間仕事が見つからない求職者の中には、雇用主に虚偽の情報を提供して履歴書を改善しようとする人もいます。警備員の立場自体が責任を負うため、これを行うべきではありません。したがって、この公式文書の作成を真剣に受け止める必要があります。
• 利用可能なセクション。 新しいセクションはそれぞれ新しい行から開始する必要があり、そのタイトルを太字で強調表示することをお勧めします。これにより、ドキュメントが読みやすくなります。

警備員のポジションに応募するには、徹底的な選考を通過する必要があります。雇用主は、会社または機関全体の安全に責任があるため、そのような従業員に特別な注意を払います。 警備員は男性が採用されることが多いが、場合によっては女性でも応募できる。.選択の段階の 1 つに、履歴書を書く必要があります。この文書を書くためのルールを詳しく見てみましょう。

ブロック「名前と連絡先の詳細」は、履歴書の最初の部分です。ここでは、姓、名、父称を書くだけでなく、居住地と連絡先情報を示す必要があります：少なくとも1つの電話番号（できれば複数）、電子メールアドレス、インスタントメッセンジャー。

「興味深い立場と責任」の列には、準備ができて実行できるすべての義務を説明する必要があります。その中で このブロックへの記入方法は、応募する特定の職種によって大きく異なります。 したがって、たとえば、セキュリティサービスの長、民間のセキュリティ機関の長、および企業のセキュリティ担当者の職務は大きく異なります。

ただし、レベルに応じて責任範囲が広がっているにもかかわらず、対応するポジションに応募するすべての人が所有しなければならないいくつかの仕事の責任があります。 たとえば、次のようなものがあります。

• 特にコンピュータースキル - さまざまな複雑さのビデオ監視システムを操作する能力。
• 特別な装備や武器を使用する能力;
• 応急処置の規則に関する知識;
• 専門的な活動などに関連する立法行為をナビゲートする能力。

仕事の経験と専門的なスキルは、雇用主が最初に注意を払うものです。多くの場合、元法執行官やアスリートが警備員になります。それが理由です このセクションでは、すべてのスポーツの成果を説明することが重要です （もちろん、ある場合）。 経験は問いませんが、経験者は優遇します。

一般に、この列に記入するには、以前の仕事をすべて説明し、どの特定の役職に就いていて、どのような職務を遂行したかを明確にする必要があります。その上、 その過程で学んだすべてのスキルをペイントできます。 したがって、すでに履歴書を読んでいるときに、雇用主はあなたの能力を評価することができます。

警備員の職に就くための高等教育は大きな役割を果たしません。 ただし、法学部を卒業したか、ロシアの法律と警備員の専門的活動を規制する法律の研究に専念したコースまたはトレーニングの修了証書を持っている場合はプラスになります。

はるかに重要なのは、高等または中等の専門教育の卒業証書ではなく、軍隊での経験です。多くの場合、雇用主は、これらの人々が規律、命令に従うこと、ストレスの下で働くことなどに慣れていることを確信できるため、奉仕した人々を正確に雇います.したがって、同様の経験がある場合は、このブロックに書き込む必要があります。

警備員の個人的な資質は、雇用主にとって非常に重要です。 セキュリティ部門のスペシャリストは、許可されていない市民の特定の施設の領域へのアクセスを規制する必要があるため、非常に注意深く観察することが重要です。

身体の発達についてここに書くこともできます (たとえば、サッカーをしたり、鉄棒をしたりするのが好きであることを示します)。また、ストレスの多い状況でも職務を遂行できることにも言及する必要があります。

上記のように、警備員の主要な専門スキルには次のものがあります。 ビデオ監視システムを操作し、武器を扱う能力.同時に、すべての企業のセキュリティ担当者が武器を持っている必要があるわけではないため、最後のスキルはより具体的です。いずれにせよ、武器の持ち運びと使用の許可を持っている場合は、特に雇用主が必要とする場合は、これを明確に示す必要があります（そのような情報は通常、欠員に記載されています）。

このブロックにより、プロの従業員としてだけでなく、熱心な人としても自分自身を示すことができます.ここでは、狩猟や釣り、読書、スポーツなどの趣味について話すことができます。雇用主があなたについて何を読みたがっているのかを推測しようとしてはいけません。 誠実で、あなたの個性を示してください。 そのため、そのポジションの応募者の数から目立つ機会が得られます。

このブロックでは、雇用主に関連する追加情報を示すことが適切です。たとえば、一部の企業では、1 人の人物が警備員とドライバーの機能を同時に実行します。したがって、この列には、車と運転免許証を持っていると書くことができます。そのようなデータはあなたの利益になる可能性があります。

カバーレターでは、あなた自身について、あなたの仕事の経験について、そしてあなたがこのポジションに適している理由について、より詳細に伝える必要があります. したがって、たとえば、以前の雇用主のために解決したタスクについて詳しく話したり、勤務した部隊について詳しく説明したりできます。

さらに、カバーレターでは、他の応募者と比較して有利な個人の資質や特性（たとえば、長い職務経験や独自のスキル）に焦点を当てることが重要です。

希望のポジションを取るためには、 いくつかの間違いは避けるべきです。

• すべての職場を描くのではなく、経験を数十年で計算すると、 いくつかの大企業に焦点を当てることをお勧めします。
• 特定の企業に短期間（最長1年）勤務した場合、そのような経験を履歴書に含めるべきではありません。 雇用主は、あなたが一か所に長く留まらない無責任な人だと思うかもしれません。それでもこの項目を含めたい場合は、そのような短い期間働いた理由を括弧内に説明してください (たとえば、インターンシップでした)。
• 定型文や定型文は不要 またはインターネットからの情報を履歴書に挿入する場合、ドキュメントはあなたの性格に一致する必要があります。

職位の履歴書の既成の例をいくつか考えてみましょう。

• 警備員
• セキュリティドライバー;
• ボディーガード。

このような例のおかげで、個人の履歴書を作成するのが簡単になります。